面接後にそのまま仕事が発生するという制作会社ならではの面接についてリップスティックの山口さんに聞いてみました。
 

面接後、そのまま撮影して給料をもらうつもりで来て。

今回のスタッフ
山口さん
リップスティック
(プロダクション)

うちの特徴は、やはり面接を受けていただいて、採用ならそのまま仕事が発生するってことでしょうか。もちろん、面接を希望するときは事前に連絡をしてください。あと、ウチは制作会社なので、撮影スタッフが常駐しているんです。ですから面接に来ていただく際には、そのまま撮影に入ってもいい心づもりでお願いします。もちろんそれは、お給料をもらって帰れることを意味しています。

採用の基準ですが、普通の女のコであれば、まず大丈夫。まれに常識を逸脱した方だと不採用ということもありますけどね。不採用になるパターンは、意外かもしれませんけど、撮影だからといって服装に気合を入れ過ぎちゃったコとかです。

あくまで普通のコをテーマにした撮影なんで、目立つ格好は避けてるんです。一応、事務所にも私服イメージのお洋服を何着も用意はしていますが。

当社の仕事のほとんどは顔出しナシの仕事です。少なくとも最初の仕事は顔出しのない仕事になります。顔も写りませんからメイクを念入りにしてもらう必要もありません。とにかく普通のコの普通の日常風に撮りたいので、いつものあなたで来てほしいですね。

構成/オフィスTi

最低限のマナーです。

やはり接客業だから、見た目の印象は大切。
ケバくする必要はないけど、自分がいちばんカワイク
見えるファッション、メイクを心がけて。

これは最初に電話するときからの心がけ。
いきなりタメ口じゃ、非常識だと思われちゃう。
喋り方は個性もあるけど、何か聞かれたときにはハッキリと答えよう。

面接時の雰囲気は、そのまま接客のときの雰囲気につながる。
お店の人はそう考えます。
だからアナタもお店の人=お客さんと考えて、
にこやかに、でもある種の緊張感を持って面接にのぞもう。
たとえば、テーブルに灰皿があっても、タバコはガマン。
ほおづえをついたり足を組んだり、リラックスしすぎないこと。

仲のいい友達と一緒のほうが安心できるのはわかるけど、
お店の人から見たら「入るのが一緒なら辞めるのも一緒かも」。
それは迷惑なので、敬遠されがちです。

わからないこと、聞きたいことはあらかじめメモっておいて忘れずに聞こう。
これがいちばん大事なこと。

・ 出勤スタイル(出勤日/公休/出勤時間/退店時間など)
・ 給料システム(基本時給/歩合給の場合はその内容、女のコへのバック率/
給与保証/昇給システム/ボーナス制度など)
・ 自己負担経費(制服のレンタル代/クリーニング代/衛生用品代など)
・ ペナルティ(指名数ノルマ/遅刻・欠勤・当日欠勤・無断欠勤の罰金など)
・ その他待遇(待機場所はどこか/アリバイ会社の利用など)
・ サービス内容


とくに最後の「サービス内容」は大切。自分で選べるものについては、どこまでOKで何がNGかも伝えておこう。

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