面接こぼれ話
小岩で数少ないお姉さん＆人妻系デリバリーヘルスとして人気の「ノーリーズン」の店長に、採用基準と稼げるコについて伺いました。
今回のスタッフ
一条店長
ノーリーズン
（デリバリーヘルス）
個人の趣味は尊重しますけど、さすがにパンクファッションは…
うちのお店の採用基準は、まず清潔感があること。とはいっても、面接のときのファッションがダメでも、仕事のときだけでいいので変える意思があればいいんです。私も女性ですから、服や髪の好みなどはできるだけ認めたいですし。
それでも以前に、髪の毛の色が緑と金髪っていうパンクのコが面接に来たことがあるんですが、さすがにそこまでいくと厳しいですね。きっとポリシーがあるんだろうから、変えてくれとも言えず、お断りしました。もちろんパンクのコが好きなお客様もいると思うんですけど、絶対数が少ないし、稼げる金額が低いと思うんです。それにホームページでの顔出しもしてないので、現場でチェンジとか言われるのもかわいそうじゃないですか。やっぱり採用した以上は、稼がせてあげたいですからね。
逆に今稼げるのは、若いけどあえて「お姉様＆人妻系」で入店できるコ。若妻系の需要が高いので稼げますよ。お客様が望んでいることがわかるコだったらなおいいですね。彼氏や旦那にはしてあげないことも、お金をもらうことでやってあげる仕事ですから。