面接こぼれ話
歌舞伎町で30年前から営業しているファッションヘルスの老舗・アメリカンクリスタル。長く続くお店ならではの採用方針はあるのだろうか。スタッフの藤山さんに、面接時のチェックポイントを伺った。
今回のスタッフ
藤山さん
アメリカンクリスタル
（ファッションヘルス）
目標を持った女性と共に働きたい
当店は、「女性の清楚さ」を武器に30年間営業してきました。ですから、面接時のチェックポイントも清潔感やまじめさといった、清楚なイメージにつながる部分になります。ただし、困ったことにこうしたことを数十分の面接で見抜くのはとても難しい（笑）。ですから、実際には、ちゃんと相手の目を見て会話ができるか、挨拶ができるかなど、常識的なことができるかどうかで判断しています。
また、目標を持っている女性は人気が出る傾向がありますね。例えば、「半年間で○○円貯めたい」などの明確な目標があれば、自然と努力をする。努力をすれば、最初はできないことができるようになる。そして、だんだんと人気も出る。どんな仕事も同じだと思いますけど、やはり目標があるほうが伸びるんですよ。ですから、働く理由や目標をはっきり話せる方が来ると、かなり期待しちゃいます（笑）。
当店では、採用後も甘やかすだけでなく、注意すべきところはきちんと指導します。それは、働く女性に成長してほしいと思っているから。私たちは、全力で女性をバックアックします。「目標を持って働いて成長したい」という気概のある女性に応募してほしいですね。